職場の上司/同僚が怖い【サイコパス】特徴と対処法
職場の上司/同僚が怖い場合、相手はサイコパスの可能性があります。
職場の怖い人に委縮する場合。
相手は、貴方のことを委縮させようとしている・・故意にやっています。
それが、サイコパスの特徴です。
こんにちは。名無き仙人です。
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職場の上司や同僚が、怖いせいで、委縮して、ミスが増える悪循環に陥っている人へ。
上司/同僚が怖いため、仕事を辞めたい人へ。
今回は【職場の怖い人の特徴と対処法】です。
職場の本当に怖い人の特徴【サイコパス】
見た目は怖いけど、心は優しい人は「相手が委縮しないように」と、気を使います。
逆を言えば。
怖い上司や同僚に対して、委縮してしまう場合。
相手は、意図的に、怖いオーラをだして、貴方を委縮させようとしています。
なぜか?
サイコパスは、他人を精神的な支配下において、コントロールしようとするからです。
つまり。
職場の上司/同僚が怖い場合、相手は、サイコパスの可能性があります。
ポイント
職場の怖い上司/同僚の特徴→サイコパス
職場の怖い人に委縮してしまう原因
サイコパスは、気に食わない同僚や部下に対して、以下を行います。
恐怖で委縮させて、ミスをさせて「ミスするなよ!」とミスを責める
合わせ技で、仲間外れを行うことも多いです。
★仲間外れ★→【経験談】職場の仲間外れはパワハラ【気にしないコツ】スピリチャル編
つまり。
意図的に、わざと、怖がらせているわけです。
ポイント
職場の怖い上司や同僚に委縮してしまう原因→相手がサイコパスだから
職場の怖い上司や同僚に委縮して、仕事でミスが増える悪循環に陥っている場合。
それは、偶然では、ありません。
相手(サイコパス)は、意図的に、貴方に恐怖心を植えつけて、委縮させています。
というのも。
「職場のサイコパス、あるある!」の話で、珍しい話では、ないからです。
「勤続年数が長い」含め、職場内で権力を握ったサイコパス男女が、野放しにされると・・
高確率で、起きる現象が、以下です。
気に食わない同僚や部下を、精神的に追い詰めて、退職させる
「みんなの前で注意する」や「怒鳴る」や「キレる」そして暴力など、直接的なパワハラから・・
「(わざと)ドアをバタンと激しく閉める」とか「モノにあたる」とか「聞こえるように悪口を言う」など、証拠が残らないモラハラまで。
やり方は、様々ですが・・
職場内で権力を握ったサイコパス男女が、「よく、やること」です。
ポイント
サイコパスは、意図的に、恐怖で委縮させようとする
こう、自覚してください。
「サイコパスに、狙われている」
性格が悪い人に、狙われているのでは、ありません。
人格障害・・精神病質・・異常者から、目をつけられているわけです。
怖い職場の上司や同僚の対処法
怖い上司や同僚の対処法は、スピリチャル的な対処法も含めて、以下の記事が詳しいです。
・【完全版】職場いじめ/パワハラ/モラハラの対処法【サイコパスの対処法】
職場の特定の人が怖い・・拒絶反応がでる場合。
相手はサイコパスの可能性があります。
なお、職場の人間関係のストレスや不安を、今すぐ簡単に、解消する方法は、以下で。
<名無き仙人>
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